Napoje podczas pracy – co musisz zagwarantować swoim podwładnym?

Aby pracownicy mogli w spokoju i dobrych warunkach wypełniać swoje obowiązki zawodowe, pracodawca powinien zadbać o nich na wiele sposobów. Przede wszystkim muszą mieć zapewnione komfortowe i dobrej jakości stanowisko pracy. Pracodawca musi również zadbać o dostęp do świeżej wody czy innych niezbędnych produktów.

Dostęp do wody jest niezwykle ważny w każdym zakładzie pracy, bez względu na rodzaj działalności czy firmie produkcji. Zarówno w przestrzeni biurowej, jak i na halach produkcyjnych czy magazynowych pracują ludzie, którzy powinni zadbać o prawidłowe nawodnienie. Odwodnienie jest bowiem bardzo niebezpieczne dla naszego organizmu nawet wtedy, gdy jest krótkotrwałe. Jeśli w ciągu 8 godzin etatowej pracy pracownicy nie będą mieli dostępu do wody pitnej, z pewnością ich kondycja pogorszy się, będą czuć się kiepsko i o wiele słabiej wykonywać swoje obowiązki zawodowe.

Dostęp do świeżej wody

Właściciele firm powinni zadbać o to, by ich pracownicy zawsze mieli pod ręką duże ilość świeżej, zdrowej wody. Niektóre firmy decydują się na zakup wody butelkowanej, inne natomiast wybierają duże saturatory, w których mieszczą się spore ilości wody i jeden pojemnik starcza na dosyć długo. Oczywiście, warto zadbać o to, by była to woda dobrej jakości, a także, by mieć jej tyle, żeby od razu po skończeniu się jednego pojemnika można było wypełnić go na nowy, pełny. W przeciwnym razie może pojawić się problem z dostępnością wody, co automatycznie przełoży się na spadek jakości pracy w danej firmie. Pracownicy często też przynoszą własną wodę do pracy, gdyż są przyzwyczajeni do określonego jej rodzaju czy marki. Nie jest to jednak ich obowiązek, a jedynie dobra wola. To rolą pracodawcy jest zapewnienie wody w nieograniczonej ilości. Brak spełnienia tego warunku może być nawet przyczyną nałożenia kary podczas kontroli z inspekcji pracy.

Nie dopuszczaj do odwodnienia

Bez względu na to, czy jesteśmy w domu, czy w pracy, powinniśmy zadbać o regularny dostęp do świeżej wody oraz o systematyczne nawadnianie. Pierwsze objawy odwodnienia mogą pojawić się już w ciągu kilku godzin bez picia, co przełoży się na osłabienie organizmu. Odwodnienie objawia się także bólami głowy, kłopotami z układem pokarmowym, suchą i łuszczącą się skórą, spadkiem koncentracji i ogólnym zmęczeniem. Aby do tego nie dopuścić, wystarczy regularnie popijać wodę, chociażby po kilka łyków. Warto więc zawsze mieć ją pod ręką, najlepiej na widoku, dzięki temu nie zapomnimy o systematycznym nawadnianiu i unikniemy przykrych objawów odwodnienia. O nawadnianiu należy szczególnie pamiętać w czasie upałów, gdy nasz organizm mocno się poci i traci o wiele więcej wody niż normalnie. W pracy jest to ważne w przypadku pracowników, którzy na co dzień pracują w wysokich temperaturach, między innymi na halach produkcyjnych.

Dodaj komentarz